Aplikuj na stanowisko ELEKTRYK BUDOWLANY w JobSphere

Miejsce pracy Różne lokalizacje

Wynagrodzenie Od 12700 zł

Rodzaj zatrudnienia Umowa o pracę

Opis oferty Jesteśmy agencją pracy Jobsphere, wpisaną do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia (KRAZ) pod numerem 33266. Obecnie poszukujemy elektryków budowlanych do pracy na terenie Belgii – w domach prywatnych, budynkach mieszkalnych, przy projektach nowego budownictwa oraz renowacjach.

Nasi klienci oferują stabilne zatrudnienie, atrakcyjne wynagrodzenie oraz możliwość pracy w zróżnicowanych projektach instalacyjnych. Do zadań należą instalacja systemów elektrycznych, diagnostyka i naprawa usterek, testowanie instalacji oraz kontakt z klientem w zakresie doradztwa technicznego.

Jeśli posiadasz doświadczenie jako elektryk, znasz schematy instalacji i potrafisz pracować zgodnie z normami bezpieczeństwa – zapraszamy do współpracy.

Zakres obowiązków

Instalacja systemów elektrycznych: okablowanie, rozdzielnie, oświetlenie, gniazdka i inne elementy
Konserwacja i naprawa instalacji elektrycznych – diagnoza i usuwanie usterek, wymiana uszkodzonych elementów
Inspekcja i testowanie instalacji pod kątem zgodności z przepisami budowlanymi
Kontakt z klientami – konsultacje, doradztwo, wyjaśnianie zakresu prac i napraw
Przestrzeganie norm bezpieczeństwa i przepisów budowlanych dotyczących instalacji elektrycznych
Prowadzenie dokumentacji wykonanych prac, testów i napraw

Poszukiwane kompetencje

Wykształcenie zawodowe w zakresie elektryki lub doświadczenie jako elektryk budowlany
Znajomość instalacji elektrycznych, systemów rozdzielczych, bezpieczników i okablowania
Umiejętność czytania schematów elektrycznych i planów budowlanych
Znajomość norm bezpieczeństwa
Umiejętność pracy samodzielnej oraz zespołowej
Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym

Oferujemy

Wynagrodzenie od 19 euro brutto za godzinę
Premia urlopowa – 8 procent rocznego wynagrodzenia
Premia roczna – równowartość miesięcznej pensji
Bony żywieniowe – od 3 do 8 euro dziennie
Bony ekologiczne – 250 euro rocznie
Zwrot kosztów transportu – 0,29 euro za kilometr lub dofinansowanie transportu publicznego
20 dni urlopu rocznie przy 38-godzinnym tygodniu pracy
Dodatkowe dni wolne (ADV Days): 6 dni przy 39 godzinach tygodniowo lub 12 dni przy 40 godzinach tygodniowo
Możliwość rozwoju zawodowego i szkoleń z nowoczesnych technologii
Wsparcie przy relokacji – pomoc z zakwaterowaniem, administracją i integracją
Elektryczny rower służbowy z ubezpieczeniem